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运营主管/新媒体主编

5000-1万元/每月

  • 招聘部门不限
  • 招聘人数1人
  • 学历要求本科
  • 工作经验3年以上
  • 性别要求不限
  • 年龄要求25岁-35岁

详细地址主城区/重庆万州区牌楼金泉路1号(汇杰人才市场)查询路线

五险 年终奖 培训 岗位晋升 双休 旅游 带薪年假 节日礼物 2018-09-10 收藏
  • 职位发布者
  • 喻甫勇

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    97%

    简历平均回复率

    21小时前

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  • 职位描述
  • 招聘岗位:运营主管/主编
    薪资待遇:5000-10000

    我们希望你负责公司在万州区域的APP、微信公众号、小程序、社群等全平台的运营数据提升和运营团队管理,达成平台商业价值的提升和转换。

    岗位描述:
    1、【培训帮带】负责组建和管理运营团队、建立人才梯队
    2、【培训帮带】负责运营人员的选拔、管理、培训、考核
    3、【内容品控】负责内容规划、制定工作目标及工作计划,并达成预期目标
    4、【标准建立】负责部门制度建设和流程建设,建立各项考核指标和激励政策
    5、【标准建立】负责内容业务标准升级,并成为员工执行标准
    6、【内容品控】负责每日监控内容数据
    7、【业务协调】对出现的重大问题组织讨论和确认
    8、【业务协调】负责跨部门协调和资源配置
    9、【业务协调】负责部门对外事务的协调
    10、【内容品控】负责跟进并保障商业推广、活动的执行效果

    岗位要求:
    1、有丰富的媒体工作经验和团队管理经验;
    2、责任心强,工作积极热情,主动思考,勇于突破完成目标;
    3、善于沟通、协调、组织,能带好团队;
    4、学习能力强,善于总结分析,有互联网思维,懂用户心理;

    公司介绍:公司是基于创意、技术、渠道一体化的重庆移动互联网企业,定位万州城市生活服务商,为品牌客户以及行业中小客户提供精准用户的互动营销、电商营销、活动营销等策划执行。

    公司旗下运营有APP、微信订阅号、微信小程序等多个线上营销推广渠道,专注分享万州的品质生活,汇聚本地吃喝玩乐购等新鲜资讯,为商家提供更快更好的线上营销及品牌曝光,并为用户提供优质的生活解决方案。

    组织标签:扁平管理、团队年轻有朝气、免费零食、双休、节日礼物、带薪年假、年度旅游、一年两次加薪、有培训机制、有晋升机制
  • 防骗提醒:在求职过程中用人单位以任何名义向应聘者收取费用都属于违法行为(如押金、资料费、保证金等),请应聘者提高警惕!
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